工作职责1。教育程度：大学本科及以上学历，大学英语四级或以上，财务管理及会计相关专业；2。相关工作经验：财会类相关工作经验2年以上；3。专业知识要求：财务管理，企业管理，会计学，经济类相关专业知识；4。能力要求：具有团队管理经验、较好的组织、协调及沟通能力、较强的财务分析能力。任职资格1。制度及规划：提出公司内部财务管理及控制程序大体框架,与相关部门协调讨论制定并推进要点落实,报部长审阅；组织中长期规划工作布置安排及制定,报管理层审阅。协调规划工作中存在的问题,跟踪落实公司规划制定按节点完成。推进规划工作的实施,协调推进过程中的问题,支持公司管理层决策；协助财务部长与各相关部门讨论制定公司各期的财务计划,落实到各部门并组织计划实施，跟踪并评价公司财务计划的执行情况,报管理层审阅。2。项目管理：能够做到定期的项目财务状况汇报；能够做到每月的资金预测；项目的工程费用的计算及跟踪；项目设计变更的跟踪和记录；特殊的项目分析和报价。3。竞争对手拆机分析工作：参与拆解工作，并进行后续进度跟踪；向采购和ME提供财务支持，并协助成本估算和价格谈判；4。内部管理：配合相关部门开展本部门岗位、招聘、绩效管理等管理工作；负责组织培训、团队建设、企业文化等部门建设工作；负责部门内部的事务管理；5。遵守与执行体系要求：遵循国家和政府有关劳动、人事、环境保护、职业健康安全等方面的法律法规及其他要求；负责本业务范围的质量、环境、职业健康安全管理工作；遵循国家和政府有关工商、税务等方面的法律法规及其他要求；协同主管开展本部门业务范围的环境、职业健康安全管理工作